À l'occasion de la Journée internationale des droits des femmes et de l'Année internationale de la femme agricultrice des Nations Unies, Fyffes annonce des résultats solides à six mois du programme « Partnership for Good », développé avec sa marque Trudi's®, la nouvelle marque de bananes engagée de Fyffes, et CARE International UK, avec déjà plus de cent plans d'affaires portés par des femmes dans les communautés bananières du Costa Rica. Pensé comme un levier d'autonomie, « Partnership for Good » combine formation, accompagnement économique et soutien aux initiatives locales pour aider les femmes des communautés bananières costa-ricaines à consolider leurs revenus et la sécurité alimentaire de leurs familles.
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En six mois, 228 participantes, réunies en neuf groupes locaux, ont suivi un parcours de six formations couvrant à la fois le développement personnel, la connaissance de leurs droits, la prévention contre les violences de genre, le leadership, la communication, la planification d'entreprise et la gestion financière. À fin 2025, 108 business plans formalisés avaient été présentés, illustrant le fort niveau d'engagement des participantes et leur volonté de transformer les opportunités identifiées en projets entrepreneuriaux.
Les projets d'entreprise couvrent la production agricole (légumes, fruits, œufs, élevage), les services (restauration, soins esthétiques, couture), la transformation alimentaire à valeur ajoutée et le commerce de détail à petite échelle. La distribution de capital de départ prévue au cours de l'année constituera la prochaine étape du programme, avec un focus sur le lancement des entreprises, l'adoption de pratiques agricoles climato-intelligentes et des améliorations mesurables en termes de revenus, d'autonomisation et de sécurité alimentaire.
approche fondée sur des données probantes de l'autonomisation
Avant de démarrer, une enquête a permis de prendre une « photo » de la situation - niveau d'autonomie, de leadership et de sécurité alimentaire - pour pouvoir mesurer les évolutions dans le temps.
Les principaux constats de référence sont les suivants :
- Seule 1 % des participantes mettait en œuvre au moins trois pratiques agricoles durables et résilientes face au climat.
- 15 % déclaraient connaître au moins trois de leurs droits humains.
- 77 % des ménages faisaient état d'un certain niveau d'insécurité alimentaire.
- 79 % des femmes et des jeunes se déclaraient confiants dans leurs capacités de négociation et de communication.
- 88 % affirmaient jouer un rôle actif dans les décisions du ménage liées à la production agricole et à l'usage des revenus.
Ces résultats ont directement orienté les priorités du programme, notamment le renforcement des capacités techniques, le développement de l'entrepreneuriat et la future mise en place de potagers familiaux et de pratiques d'agriculture climato-intelligentes.
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Approvisionnement responsable et création de valeur partagée
Pour Fyffes, Trudi's® et le programme « Partnership for Good » illustrent l'engagement de l'entreprise en faveur d'un approvisionnement stratégique responsable, du respect des droits humains et du soutien aux communautés d'origine, afin de bâtir des chaînes de valeur plus inclusives et durables. Alors que la réglementation et les attentes des clients en Europe et en Amérique du Nord se renforcent en matière de transparence, traçabilité et d'impact social, le programme apporte une réponse tangible aux enjeux d'égalité femmes-hommes, de résilience climatique et de prospérité durable des communautés des pays producteurs.
Fyffes réaffirme enfin son engagement à faire du pouvoir économique des femmes l'un des moteurs d'un système alimentaire plus durable, plus résilient et plus juste pour tous.
Pour plus d'informations :
fyffes.com
