La filière banane de la Martinique « Banamart » et l’antenne régionale de Pôle Emploi ont signé une convention afin que « le recrutement de la nouvelle génération de salariés agricoles » soit « une priorité pour les employeurs ».
Près de 500 postes sont à pouvoir dans la filière. Pour atteindre cet objectif, Pôle Emploi et BANAMART ont noué une très étroite collaboration, depuis 2017, dans le cadre de la politique de renouvellement des ressources humaines au sein des exploitations agricoles.
Un programme de formation opérationnel pour l’emploi « employé agricole polyvalent de la banane » a été mis en place. Ces modules de 330 heures en alternance permettent de former les stagiaires aux métiers liés au secteur de la banane.
Une nouvelle impulsion à la collaboration sociale, en faveur des entreprises agricoles bananières, pourvoyeurs d’emplois durables, sera donnée aux termes de la signature d’une convention pour 3 ans.
Banamart et Pôle Emploi Martinique travaillent donc main dans la main afin de répondre aux besoins en recrutement des entreprises adhérentes de BANAMART ainsi qu’aux projets de recrutement propres à BANAMART, et permettre aux conseillers Pôle Emploi d’améliorer leur connaissance des différents métiers du secteur de la production bananière. Cela afin de contribuer, auprès des conseillers de Pôle Emploi et des demandeurs d’emploi, à la promotion des différents métiers existants au sein du secteur représenté par BANAMART (production, commercialisation, encadrement, fonctions supports…).
Source : izlandbipbip.com/
